教育部最新数据显示，2025届全国普通高校毕业生规模预计达1222万人，同比增加43万人。可以预见，未来数年毕业生人数仍将居高不下，就业市场供大于求的压力会持续增大。
　　面临日趋严峻的就业压力，如何帮助大学生更快、更充分就业？上海动员各方力量、协同发力，确保就业服务不断线，暖心陪伴不停歇。本网特别推出专题，助力毕业生驶入“就业快车道”。
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政校企三方协同发力，“临港新片区就业育人联盟”秋季招聘会举行
启动仪式上，临港新片区管委会、高校、企业及学生代表共同按下启动轴，“2026届毕业生英才通道”正式开通。该通道整合“政策宣介、实习申请、简历投递、线上面试”等全链条服务，实现物理空间与数字服务的无缝融合。
@应届毕业生，这些教育部直属事业单位正在招聘
近日，2026年度教育部直属事业单位面向应届毕业生统一公开招聘工作启动。招聘计划、报名条件、报名程序和方法等，一起来了解——
新职业成为大学生就业新增长点
大学业就业渠道的转变反映了社会经济结构的变化。随着互联网、人工智能、新能源等新兴行业的崛起，越来越多的大学生开始将目光投向这些领域。例如，人工智能工程师、数据分析师等职位需求量大，而且就业形式灵活，吸引了大量毕业生。
师资招聘 | 547个岗位！杨浦区启动2026年第一批教师招聘
杨浦区教育系统2026年公办学校教师招聘启动。现面向社会公开招聘教师。2026年第一批招聘岗位共计547个，本批次招聘对象为应届毕业生和社会人员。欢迎有志于从事教师职业的人员积极应聘报名。
师资招聘 | 2026年黄浦区教育系统教师招聘公告
根据《黄浦区教育局关于黄浦区教育系统事业单位公开招聘师资的实施意见》（黄教人〔2023〕2号）等文件精神，结合教育系统实际需求，现将2026年黄浦区教育系统事业单位基层学校面向社会公开招聘教师岗位公告如下。
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校企对接促双赢，AI赋能暖人心！上海海事大学2026届秋季校园招聘会火热举行
400余家优质用人单位齐聚现场，累计岗位需求人数超过10000人。本次招聘会在传统服务基础上创新升级，特别设立的“AI赋能职业能力专区”成为现场“人气打卡点”，为学子提供“科技+就业”的个性化指导。
应对行业变革，上海财经大学构建“大翻译”育人新格局
面对传统翻译专业人才培养模式在师资结构、价值引领、实践教学等方面面临的挑战，上海财经大学翻译硕士（MTI）项目自2019年启动以来，毕业生就业率连续多年保持100%，培养成效显著，探索形成了特色鲜明的“大翻译”育人新格局。
博士生“过剩”了吗？高学历如何转化为就业竞争力？
随着今年秋季高校招聘会号角吹响，“博士生数量是否过剩”又一次成为热议话题。
长大后，我就成了你！这所学校的初中职业体验课程让学生“遇见未来的自己”
在职业体验中，同学们走进不同的行业，体验不同职业的真实面貌，不仅打破了以往对某些职业的固有想象，更深刻认识到每份工作背后的社会责任与专业要求。
实训基地开到海外，业财融合有新模式，上海这所高校这样培养全球抢手会计人才
“连续几年，会计专业的就业率超九成，处于全校各专业前列。”10月11日，记者从上海对外经贸大学获悉，会计专业持续保持高就业率，得益于“业财融合，重构学科专业逻辑”的育人新模式，这也将是学校以深度产教融合赋能国际化会计人才培养的方向。