教育部最新数据显示，2025届全国普通高校毕业生规模预计达1222万人，同比增加43万人。可以预见，未来数年毕业生人数仍将居高不下，就业市场供大于求的压力会持续增大。
　　面临日趋严峻的就业压力，如何帮助大学生更快、更充分就业？上海动员各方力量、协同发力，确保就业服务不断线，暖心陪伴不停歇。本网特别推出专题，助力毕业生驶入“就业快车道”。
更多>
师资招聘 | 391名！普陀区教育系统公开招聘
为进一步优化普陀区教师队伍，吸引和鼓励优秀人才从事教育工作，根据《上海市事业单位公开招聘人员办法》（沪人社规〔2019〕15号）等有关要求，普陀区教育系统公开招聘一批教师。
政校企三方协同发力，“临港新片区就业育人联盟”秋季招聘会举行
启动仪式上，临港新片区管委会、高校、企业及学生代表共同按下启动轴，“2026届毕业生英才通道”正式开通。该通道整合“政策宣介、实习申请、简历投递、线上面试”等全链条服务，实现物理空间与数字服务的无缝融合。
@应届毕业生，这些教育部直属事业单位正在招聘
近日，2026年度教育部直属事业单位面向应届毕业生统一公开招聘工作启动。招聘计划、报名条件、报名程序和方法等，一起来了解——
新职业成为大学生就业新增长点
大学业就业渠道的转变反映了社会经济结构的变化。随着互联网、人工智能、新能源等新兴行业的崛起，越来越多的大学生开始将目光投向这些领域。例如，人工智能工程师、数据分析师等职位需求量大，而且就业形式灵活，吸引了大量毕业生。
师资招聘 | 547个岗位！杨浦区启动2026年第一批教师招聘
杨浦区教育系统2026年公办学校教师招聘启动。现面向社会公开招聘教师。2026年第一批招聘岗位共计547个，本批次招聘对象为应届毕业生和社会人员。欢迎有志于从事教师职业的人员积极应聘报名。
更多>
产教融合学院来了，驻企实习成为必修课，实现六成本科生入驻企业半年以上
日前，在上海电力大学设立产教融合学院之际，《上海电力大学产教融合育人工作实施方案（2025—2030年）》启动，明确未来五年建设200个以上高能级产教融合基地，实现本科生6个月以上驻企实习占比60%、专业学位研究生100%驻企培养。像谭正蒙一样，驻企实习对越来越多大学生而言正成为一门必修课。
校企对接促双赢，AI赋能暖人心！上海海事大学2026届秋季校园招聘会火热举行
400余家优质用人单位齐聚现场，累计岗位需求人数超过10000人。本次招聘会在传统服务基础上创新升级，特别设立的“AI赋能职业能力专区”成为现场“人气打卡点”，为学子提供“科技+就业”的个性化指导。
应对行业变革，上海财经大学构建“大翻译”育人新格局
面对传统翻译专业人才培养模式在师资结构、价值引领、实践教学等方面面临的挑战，上海财经大学翻译硕士（MTI）项目自2019年启动以来，毕业生就业率连续多年保持100%，培养成效显著，探索形成了特色鲜明的“大翻译”育人新格局。
博士生“过剩”了吗？高学历如何转化为就业竞争力？
随着今年秋季高校招聘会号角吹响，“博士生数量是否过剩”又一次成为热议话题。
长大后，我就成了你！这所学校的初中职业体验课程让学生“遇见未来的自己”
在职业体验中，同学们走进不同的行业，体验不同职业的真实面貌，不仅打破了以往对某些职业的固有想象，更深刻认识到每份工作背后的社会责任与专业要求。